Echte Ergebnisse. Neue Perspektiven
Mit Strategie, Klarheit und der richtigen Positionierung zu neuen beruflichen Chancen.
Mit Strategie, Klarheit und der richtigen Positionierung zu neuen beruflichen Chancen.
Meine Leistung
Keine Standardvorlagen. Keine Massenlösung. Sondern klare Positionierung für Ihren nächsten Karriereschritt.
Echte Ergebnisse.
Neue Perspektiven.
Mit Strategie, Klarheit und der richtigen Positionierung zu neuen beruflichen Chancen.
Executive Perception Methode
Kundenstimmen
Vielen Dank für Ihre Unterstützung. Durch die intensive Arbeit mit Ihnen an meiner Positionierung habe ich neue Seiten an mir entdeckt und konnte diese gezielt im Gespräch umsetzen. Die Arbeit an meinen Erfolgen und die Integration in den neuen Lebenslauf waren ein erster wesentlichen Schritt zum Job-Erfolg.
Managing Director
Mit der Integration der Erfolge in den Lebenslauf habe ich meine Karriere insgesamt aufgewertet. Ich habe mich mal umfassender mit den Projekten und den Ergebnissen befasst. Man denkt ja über sich selten nach.
Für das selbstbewusste Agieren in den teils sehr langen Auswahlprozessen eine gute Stütze. Und ich war dann endlich erfolgreich und habe den Zuschlag als Marketing-Leiterin bekommen.
Leiterin Marketing und Category Management
Besonders wertvoll war die gesamte Begleitung im Bewerbungsprozess - vom Erstgespräch bis zum Vorstellungsgespräch haben Sie mir wertvolle Tipps geben.
Leiter Finanzen, Internal Audits
15+ Jahre Erfahrung in der Beratung, im Outplacement in der Betreuung von Fach- und Führungskräften in beruflichen Chance Situationen
Hunderte Fach- und Führungskräfte begleitet
Erfahrungen mit nationalen & internationalen Bewerbungen
Individuelle Betreuung und Strategien statt Standardlösungen
Erfolgsgeschichten
Finance Director
Unklare Positionierung
kein überzeugender Lebenslauf
keine Kenntnis über moderne Auswahlprozesse
Ausgangssituation
Nach über zehn Jahren im selben Unternehmen erhielt mein Kunde kaum Einladungen zu Vorstellungsgesprächen. Sein Lebenslauf beschrieb viele Aufgaben, aber wenig Wirkung.
Unsere Zusammenarbeit
Erstgespräch
Karriereziele
Herausstellung der Erfolge
Entwicklung Positionierung
Neuer ATS-Lebenslauf
Optimierung LinkedIn Profil
Ergebnis
Die positiven Reaktionen auf die Bewerbung wurden deutlich gesteigert; Headhunter wurden aufmerksam, neue Kontakte aufgebaut, Einladungen zu Vorstellungsgesprächen erfolgten. Letztendlich übernahm der Kunde eine neue Position innerhalb von vier Monaten